La Directiva (UE) 2019/1937 del Parlament Europeu, també anomenada Directiva Whistleblowing, té com a objectiu establir una sèrie de normes pensades per protegir aquelles persones que informin sobre infraccions de la llei en matèries tan diverses com contractació pública, protecció del medi ambient, salut pública, etc…
De la mateixa manera, de cara a finals del 2023, obliga aquelles empreses (tant del sector públic com del sector privat) amb una plantilla superior a 50 persones a implantar un Canal de Denúncies que faciliti la revelació d'infraccions o males pràctiques que puguin estar succeint a l'àmbit de l'empresa. El termini que aquesta Directiva marcava per a empreses amb una plantilla superior a 250 treballadors vencia el desembre passat, encara que Espanya encara no havia aprovat ni tan sols l'Avantprojecte de Llei.
La implantació d'aquests canals de denúncia han d'assegurar entre d'altres:
– La confidencialitat sobre la identitat del denunciant i de qualsevol tercer esmentat a la denúncia així com el compliment de la normativa de Protecció de dades al respecte.
– Confirmar la recepció de la denúncia en un termini de set dies.
– Designar una persona de contacte responsable de la gestió del canal.
– Realitzar un seguiment de la denúncia i garantir un termini màxim de 3 mesos per resoldre'l.
– Crear un registre dinformes.
Aquest canal de denúncies es pot implantar de moltes maneres, fins i tot a través de les Xarxes Socials de l'empresa. Per això és important reflexionar prèviament sobre quin es creu que és el mitjà més idoni.
S'espera una transposició imminent d'aquesta directiva a Espanya.
Podeu posar-vos en contacte amb aquest despatx professional per a qualsevol dubte o aclariment que puguin tenir al respecte.
Una cordial salutació,
Tens cap dubte sobre aquest tema?
El nostre equip d'assessors experts us ajudarà a resoldre qualsevol problema relacionat amb els nostres serveis.
Contactar ara
Llicenciat en Dret i Màster en Direcció Fiscal i Financera de l'Empresa per la Universitat de Barcelona, també compta amb el Postgrau en Dret de Noves Tecnologies d'ESADE. És especialista en dret fiscal i mercantil societari.
Abans de la seva incorporació de com a gerent d'Àmbit Assessor el 1999, va treballar com a responsable del departament Fiscal-Contable del bufet Busquets Terradellas.
Durant anys va compaginar el treball amb la docència, com a professor d'Hisenda Pública i Dret Fiscal de la Universitat Oberta de Catalunya.
Últimes entrades de Marc Ivars Iglesias
(veure tot)
Relacionat
