El área de Recursos de Humanos de toda empresa es, por definición,
uno de los departamentos más difíciles y delicados de gestionar.
En este sentido, es imprescindible que la Gestión Laboral se rija por principios
de Agilidad, Eficacia y Seguridad.
Asegurarse de que las nóminas se reciben puntualmente y con las cantidades exactas, de que la empresa esté al día de sus obligaciones frente a la Seguridad Social, o de que ésta disfrute de todos beneficios que le ofrece la ley, no sólo repercute en el margen económico de la empresa,
sino también en que ésta goce de un buen clima laboral.
En nuestro Departamento de asesoría laboral trabajamos para ganarnos la confianza de nuestros clientes y conseguir, así, que las empresas se centren en aquello que les proporciona valor añadido, despreocupándose del día a día derivado de su gestión en todo el ámbito laboral.
Inscripción de empresas en la Seguridad Social y cuentas de cotización.
Afiliación, altas, bajas
y variaciones de datos de trabajadores en la Seguridad Social.
Tramitación mensual
de boletines (TC1 y TC2).
Tramitación al sistema red
de partes de baja médica, confirmación y alta;
y notificación de accidentes de trabajo.
Preparación y redacción
de contratos según las características
del puesto de trabajo, las necesidades
de la empresa, la tipología de contratos
y las posibles bonificaciones.
Modificaciones de contratos de trabajo
(transformaciones en indefinidos,
prórrogas, etc...).
Confección mensual de hojas salariales
teniendo en cuenta los variables,
complementos, incentivos, pluses.
Liquidación de atrasos
por revisión de Convenios.
Cálculo de retenciones
según retribución y normativa fiscal.
Preparación de despidos y
liquidaciones.
Siga nuestro blog relacionado e infórmese de todas las novedades.
A estos efectos ponemos a su alcance un equipo de asesores laborales
comprometidos y expertos en esta materia a través de nuestro servicio de gestoría laboral.
Asimismo gozamos de los más modernos sistemas informáticos
que nos permiten ofrecerles
una gestión ágil, personalizada y de proximidad,
como es nuestro nuevo portal de gestión laboral
AMBIT ASSESSOR SL
Enviar información y presupuesto sobre los servicios solicitados.
Envío de información comercial sobre nuestros servicios
Medidas precontractuales, consentimiento e interés legítimo.
Proveedores de Servicios de Sociedad de la información, y organismos y/o administraciones públicas.
Ejercicio de los derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y limitación.
Consulta la Política de Privacidad