Compatibilitat entre la pensió de jubilació i el treball a partir de 17.03.2013 (Jubilació activa establerta pel Reial decret llei 5/2013, de 15 de març, de mesures per afavorir la continuïtat de la vida laboral dels treballadors de major edat i promoure l’envelliment actiu):
El gaudi de la pensió de jubilació, en la modalitat contributiva, és compatible amb la realització de qualsevol treball per compte d’ altri o per compte propi del pensionista, en els següents termes:
– L’accés a la pensió haurà d’haver tingut lloc una vegada complerta l’edat que en cada cas sigui aplicable, sense que, a aquests efectes, siguin admissibles jubilacions acollides a bonificacions o anticipacions de l’edat de jubilació que puguin ser aplicables a l’interessat.
El percentatge aplicable a la base reguladora a efectes de determinar la quantia de la pensió causada ha d’arribar al 100%. El treball compatible podrà realitzar-se a temps complet o a temps parcial.
– Àmbit: El que disposa aquest apartat és aplicable a tots els règims del sistema de la Seguretat Social, excepte al Règim de classes passives de l’Estat, que es regeix pel que disposa la seva normativa específica.
– Quantia: La quantia de la pensió de jubilació compatible amb el treball serà equivalent al 50% de l’ import resultant en el reconeixement inicial, un cop aplicat, si escau, el límit màxim de pensió pública, o del que s’estigui percebent, en el moment d’inici de la compatibilitat amb el treball, exclòs, en tot cas, el complement per mínims, qualsevol que sigui la jornada laboral o l’activitat que realitzi el pensionista.
La pensió es revaloritzarà en la seva integritat en els termes establerts per a les pensions del sistema de la Seguretat Social. Tanmateix, en tant es mantingui el treball compatible, l’ import de la pensió més les revaloritzacions acumulades es reduirà en un 50%.
El pensionista no tindrà dret als complements per a pensions inferiors a la mínima durant el temps en què compatibilitzi la pensió amb el treball.
El beneficiari tindrà la consideració de pensionista a tots els efectes.
Finalitzada la relació laboral per compte d’ altri o produït el cessament en l’activitat per compte propi, es restablirà la percepció íntegra de la pensió de jubilació.
Si considera que vostè pot reunir els requisits i està interessat en aquest tipus de jubilació, no dubti en contactar amb la nostra àrea especialitzada en àmbit Laboral per a ampliar la informació.
Marta Jabares
Área Laboral
Àmbit Assesor
Do you have any questions about this topic?
Our team of expert advisors will help you resolve any problem related to our services.
Contact now
A Àmbit Assessor, SL comptem amb 40 anys dedicats a l’assessoria fiscal, comptable i laboral de la Pime.
Latest posts by MGI Àmbit
(see all)
Relacionado
